HR不該只救火背鍋，更應(yīng)是老板的Partner，支撐組織戰(zhàn)略，賦能業(yè)務(wù),讓HR更有話語(yǔ)權(quán)。
隨著企業(yè)改革開放的縱深發(fā)展及企業(yè)對(duì)人力資源的需求不斷提升，人力資源部在企業(yè)的地位日漸突顯，并逐漸進(jìn)入戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃的層面，并隨著企業(yè)的發(fā)展與國(guó)際視野的擴(kuò)大不斷展示時(shí)代特色與內(nèi)涵。該課程以人力資源經(jīng)理、人力資源總監(jiān)勝任能力模型為基礎(chǔ)，著手從HR的高度、深度、寬度一站式，為企業(yè)培養(yǎng)出懂理論、會(huì)操作的職業(yè)化高標(biāo)準(zhǔn)人力資源經(jīng)理人。
課程信息
主辦單位：HR同學(xué)匯、嘟嘟巴士
支持單位：泰智會(huì)、中科引力
時(shí)間：2018年 7月 29 日 9:00-17:00
地點(diǎn)：深圳南山科技園深大地鐵A3出口海王大廈（加微信szhrpx，提前通知）
名額：160人（現(xiàn)場(chǎng)座位有限，謝絕空降！）
對(duì)象：企業(yè)高層管理者、人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理、HRBP
報(bào)名學(xué)員來(lái)自于：萬(wàn)興科技、萬(wàn)科物業(yè)、華潤(rùn)、創(chuàng)業(yè)印章、招商仁和人壽、招商局物業(yè)、普天新能源、大興汽車、百富計(jì)算機(jī)、廣田云萬(wàn)家、江元通信、邦彥技術(shù)、格瑞達(dá)照明、俄菲照明、中科創(chuàng)威、佰駿工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、卓信特通訊、英唐創(chuàng)泰、巨拓科技、秒加移動(dòng)互聯(lián)、品尚匯、利亞德光電、研控自動(dòng)化、兆碼電子、招財(cái)貓、普魯士特、華夏設(shè)計(jì)院、鑫灝源精密、帷幄數(shù)據(jù)智能、摩爾龍、柏恒食品、安保科技、美之電實(shí)業(yè)、華游國(guó)際旅行社、區(qū)塊鏈（深圳）研究開發(fā)中心、康達(dá)爾地產(chǎn)等等深圳知名企業(yè)管理者。
【聯(lián)系方式】
張老師 18126409527
梁老師 18126401607
龍老師 18126407527
HR收益
主要針對(duì)具有一定管理經(jīng)驗(yàn)，人力資源崗位工作者而設(shè)；
案例豐富而經(jīng)典，相關(guān)技術(shù)操作為企業(yè)人力資源規(guī)劃落地提供幫助；
關(guān)于人力資源規(guī)劃的全部?jī)?nèi)容與各階層均包容在內(nèi)，是企業(yè)人力資源高、中、基層與管理層學(xué)習(xí)的最佳課程；
企業(yè)可依據(jù)課程進(jìn)行輔導(dǎo)操作得明顯效果。
分享內(nèi)容
一、懂戰(zhàn)略的HR——高度話語(yǔ)權(quán)
1、開天窗：從這個(gè)模型認(rèn)識(shí)企業(yè)戰(zhàn)略
HR從哪些方向理解公司戰(zhàn)略？
企業(yè)戰(zhàn)略畫板（演練）
2、接地氣：戰(zhàn)略HR的標(biāo)準(zhǔn)
從戰(zhàn)略人力資源角度關(guān)注這5類公司
戰(zhàn)略HR的5項(xiàng)衡量標(biāo)準(zhǔn)
二、懂專業(yè)的HR——深度話語(yǔ)權(quán)
1、HR的知識(shí)金字塔
HR的知識(shí)體系
HR的書單與書房
2、用數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)企業(yè)效能
數(shù)據(jù)模板助你一臂之力
小心平均數(shù)的誤區(qū)
三、懂業(yè)務(wù)的HR——寬度話語(yǔ)權(quán)
1、大管家：HRBP的兩大職能
HRBP向上與向下的四項(xiàng)討論
客戶產(chǎn)品與客戶體驗(yàn)對(duì)HRBP的訴求
2、HRBP的三大價(jià)值導(dǎo)向
建立隊(duì)伍
形成管理機(jī)制
講師介紹
鄧雨薇老師
河北大學(xué) 中國(guó)古代文學(xué) | 碩士
全國(guó)首屆勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師認(rèn)證講師
全國(guó)高級(jí)人力資源管理師
資深通信管理專家
國(guó)內(nèi)著名勞動(dòng)法與員工關(guān)系管理實(shí)戰(zhàn)專家
中國(guó)首屆“勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師”師資班優(yōu)秀獎(jiǎng)（勞動(dòng)關(guān)系和社會(huì)保障部評(píng)），輔導(dǎo)過(guò)超過(guò)30000名學(xué)員的勞動(dòng)關(guān)系與勞動(dòng)法實(shí)操課程，南開大學(xué)、深圳大學(xué)管理學(xué)院人力資源專業(yè)客座教授。
曾任職于河北省郵電管理局，歷經(jīng)郵、電分家，尋呼業(yè)務(wù)的剝離、中國(guó)移動(dòng)的組建，對(duì)通信運(yùn)營(yíng)商的發(fā)展軌跡與業(yè)務(wù)方向有深刻地理解。培養(yǎng)了強(qiáng)烈的市場(chǎng)服務(wù)意識(shí)、崗位責(zé)任心、社會(huì)責(zé)任心，具備高效的工作技能，尤其是“中國(guó)移動(dòng)”由組建到國(guó)內(nèi)標(biāo)桿企業(yè)的成長(zhǎng)過(guò)程，與自己職業(yè)歷程獲得同步成長(zhǎng)，曾榮獲“郵電一枝筆”的稱號(hào)。
曾先后在潤(rùn)迅通信集團(tuán)任部門經(jīng)理助理、潤(rùn)迅網(wǎng)通公司任人力資源部經(jīng)理和行政人事部經(jīng)理崗位。負(fù)責(zé)全網(wǎng)15家分支機(jī)構(gòu)的人工成本控制，員工招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬，公司法律事務(wù)工作。
曾任深圳市波導(dǎo)實(shí)業(yè)有限公司人力資源部經(jīng)理，組建了一支戰(zhàn)斗力過(guò)硬的團(tuán)隊(duì)，在分公司高層人員管理及；骨干力量的培養(yǎng)等做出了突出貢獻(xiàn)，得到董事會(huì)曹董首肯。
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深圳市旭源管理咨詢有限公司--HR同學(xué)匯
專注于企業(yè)管理人才培養(yǎng)，致力于管理者技能提升
美國(guó)項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)（PMI）注冊(cè)教育機(jī)構(gòu)
深圳市職業(yè)教育和職業(yè)培訓(xùn)協(xié)會(huì)會(huì)員單位
深圳市人力資源開發(fā)研究會(huì)會(huì)員單位
200場(chǎng)HR活動(dòng)交流、2萬(wàn)人次管理人才學(xué)習(xí)分享
主要業(yè)務(wù)：人力資源管理師、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師、項(xiàng)目管理PMP認(rèn)證；企業(yè)內(nèi)訓(xùn)定制、創(chuàng)新云課堂系列沙龍、TTT實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)、人力資源大講堂系列公開課
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