7月14日HR沙龍《高績(jī)效團(tuán)隊(duì)打造之激活員工》
高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的打造在于激活員工,一個(gè)管理者的產(chǎn)出,是他所管轄和影響力所及的組織產(chǎn)出的總和。如果一個(gè)員工沒(méi) 有做好他該做的事,只有兩種原因:他不是“不為”就是“不能”,“不為”是缺乏誘因, “不能”是無(wú)能為力。所以說(shuō):沒(méi)有不好的員工,只有沒(méi)有發(fā)揮能力的下屬。要讓下屬 超越極限,做好該做的工作,管理者關(guān)鍵...